Parcours MOOC by EFE
Savoir CONVAINCRE, ça s’apprend !

Musclez vos compétences et votre CV avec des contenus courts, concrets et opérationnels avec les meilleurs experts ABILWAYS.

48,99 € TTC

Mon offre :

  • MOOC ouvert toute l'année
  • Un parcours à suivre à votre rythme, partout et tout le temps, avec notre application mobile gratuite ABILWAYS
  • Un accès illimité aux vidéos premium, jeux, évaluation, forum du parcours
  • Un apprentissage avec notre expert : Eric GOULARD
  • Semaines 1, 2 et 3 gratuites
  • Semaine 4 : certification
  • Certificat de réussite et recommandation LinkedIn
  • Durée estimée du parcours : 4h

Plus de détails

Savoir CONVAINCRE, ça s’apprend !

 

Pourquoi certains obtiennent toujours ce qu’ils veulent ? Que font-ils de mieux que vous ?

Ils utilisent à bon escient leur force de persuasion. 

 

Les semaines 1, 2 et 3 aborderont les thématiques suivantes :

 

  • Décrypter le fonctionnement d’une communication influente
  • Établir une relation de confiance dans ses échanges
  • Emporter l’adhésion de son interlocuteur

 

La semaine 4 sera, quant à elle, dédiée à un Training Game certifiant : évaluez-vous à partir de mises en situation concrètes.

 

Ce MOOC mobile vous permettra d'acquérir les compétences nécessaires pour gagner en force de conviction, avec un programme complet et opérationnel.

 

Vous pourrez montrer au monde entier que plus rien ni personne ne vous résiste !

 

Les objectifs du parcours :

 

  • Transposer les principales clés de la communication d’influence dans son quotidien professionnel et développer des réflexes d’influence faciles à mettre en place
  • Muscler sa force de persuasion et guider ses interlocuteurs à prendre la bonne décision

 

Public concerné :

 

  • Cadres et collaborateurs souhaitant améliorer leur pouvoir de persuasion face à différents interlocuteurs

 

Les principaux éléments du parcours :

 

  • 5 vidéos courtes et 5 activités par semaine
  • Des Webcasts hebdomadaires de notre expert 
  • Des quiz de validation des connaissances et un training game certifiant
  • Un forum de discussion pour vous constituer un réseau de pairs
  • Des bonus : interviews, ressources téléchargeables…

 

Nos avantages :

 

  • MOOC ouvert toute l'année
  • Apprenez n’importe où, n’importe quand et aussi souvent que vous voulez grâce à notre application gratuite ABILWAYS !

    Téléchargez notre application Android   Téléchargez notre application Apple Store

 

  • Pour terminer en beauté, un certificat de réussite ET la recommandation LinkedIn vous seront délivrés après validation des connaissances.

 

Ajoutez vite cette formation au panier et consultez votre compte pour accéder au parcours !

 

ABILWAYS est le 1er Groupe multispécialiste de learning en France avec ses marques expertes : EFE, CFPJ, ISM, IDCC, PYRAMYD, ACP, ABILWAYS DIGITAL et sa plateforme e-learning ABILWAYS DIGITAL PLACE.

ABILWAYS est présent à l’international avec ses filiales IFE en Belgique, au Luxembourg et au Portugal.

Éric GOULARD
Expert en communication non verbale et crédibilité

Éric GOULARD étudie les sciences cognitives et comportementales depuis presque 25 ans. Il a consacré plusieurs livres à la perception et aux sciences sociales : comment détecter les mensonges, comment maîtriser l'intelligence non verbale, l'importance de la perception dans les relations humaines...
Il forme pour la marque EFE du Groupe ABILWAYS.

 

Jérôme WARGNIER
Directeur pédagogique et Coauteur des scripts du MOOC – Alberon Partners.

Jérôme WARGNIER est conférencier et l’auteur de nombreuses publications sur le leadership et le développement des compétences. Il dirige le cabinet Alberon Partners qui accompagne les entreprises dans l’élaboration de leur stratégie de développement du capital humain et la conception de dispositifs de formation multimodale. Les profondes mutations de l’entreprise et leurs impacts sur les pratiques RH et formation sont l’intarissable source de sa passion professionnelle.

 

Fabrice DAVERIO
Directeur Conseil et Stratégie – Groupe ABILWAYS

Fabrice DAVERIO est coach et formateur en communication d’influence. Il dirige le pôle conseil et stratégie du groupe ABILWAYS, propose aux entreprises des solutions de learning sur mesure tenant compte des contenus, modalités, certifications et financements. Il dirigeait auparavant le CFPJ, expert médias et communication, où il avait créé et managé l’offre Leadership, à savoir la formation et le coaching de dirigeants.

Il avait commencé son parcours professionnel chez L’Oréal puis LVMH dans des fonctions commerciales avant de changer d’orientation, se former au coaching, à l’analyse transactionnelle et à l’approche systémique paradoxale. Fabrice a écrit, coécrit ou cotraduit Structure et dynamique des organisations et des groupes aux Éditions d’Analyse Transactionnelle, La communication d’influence aux éditions CFPJ, Manager au quotidien et Les outils du développement personnel pour manager aux éditions EFE/Eyrolles.

 

Hubert GAZET
Consultant en management et relations humaines - Leadership Coach.

Hubert GAZET a plus de 25 ans d'expérience professionnelle. Il est coach professionnel depuis 2002 et fondateur en 2005 du cabinet Hubert Gazet Consultants, spécialisé dans l’accompagnement des managers.

Il débute sa carrière dans le conseil en stratégie (EDS Management Consulting), puis exerce pendant 12 ans des responsabilités de business développement et de management commercial dans l’Industrie (Intertechnique / Zodiac Aerospace) et les Services (Steria, Orga Consultants / Sopra Consulting), en France et à l’international.
Passionné par le champ des relations humaines dans l’entreprise, Il se forme à partir de 1996 à différents modèles relationnels, puis au coaching. Il est membre Associé de la Société Française de Coaching depuis 2003.

 

Catherine OLIVER
Consultante senior en Management des ressources humaines

Catherine Oliver est spécialisée dans le conseil, la formation, la gestion des fonctions et la conduite de missions liées à la valorisation des carrières et des personnes. Elle intervient dans l’accompagnement des évolutions des entreprises et institutions afin de faciliter les mutations des fonctions et des compétences.

Elle met son expérience au service de la formation depuis plus de 25 années et anime des formations sur la dynamisation des techniques du management et l'optimisation des forces de vente.

 

Lohyd TERRIER
Docteur en Psychologie sociale et Professeur assistant à l’EHL (École Hôtelière de Lausanne)

Dr Lohyd TERRIER est professeur Assistant en Comportement Humain & Performance à l’école hôtelière de Lausanne. Avant de rejoindre l’école hôtelière de Lausanne, il a enseigné dans différentes universités françaises et suisses. Il est également expert scientifique pour différentes revues académiques. Ses recherches portent sur l’influence et la persuasion et sont régulièrement publiées dans des revues scientifiques internationales.

Vous souhaitez déployer ces formats sur étagère ou sur mesure ?


Votre contact ABILWAYS : Jean-Marc Fayolle

jmfayolle@abilways.com
01 44 09 17 57

 

Parcours ou vidéo à l'unité ?

 

Vous et vos équipes pouvez suivre l'un des parcours déjà disponibles ou "piocher" des vidéos selon vos besoins de formation.

 

Présentiel, distanciel, blended ?

 

Parce que la modalité pédagogique est un moyen et pas une fin, ABILWAYS vous offre la possibilité de "blenderiser" votre parcours et de mixer présentiel et vidéos courtes.

 

SPOC ou COOC ?

 

Vous avez choisi le 100% distanciel pour former vos équipes, mais vous souhaitez un parcours plus personnalisé ?
ABILWAYS adapte ses MOOCs et parcours vidéos à vos problématiques !

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Parcours MOOC

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  • Un parcours à suivre à votre rythme, partout et tout le temps, avec notre application mobile gratuite ABILWAYS
  • Un accès illimité aux vidéos premium, jeux, évaluation, forum du parcours
  • Un apprentissage avec notre expert : Eric GOULARD
  • Semaines 1, 2 et 3 gratuites
  • Semaine 4 : certification
  • Certificat de réussite et recommandation LinkedIn
  • Durée estimée du parcours : 4h

Savoir CONVAINCRE, ça s’apprend !

 

Pourquoi certains obtiennent toujours ce qu’ils veulent ? Que font-ils de mieux que vous ?

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Les semaines 1, 2 et 3 aborderont les thématiques suivantes :

 

  • Décrypter le fonctionnement d’une communication influente
  • Établir une relation de confiance dans ses échanges
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Public concerné :

 

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Les principaux éléments du parcours :

 

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Éric GOULARD
Expert en communication non verbale et crédibilité

Éric GOULARD étudie les sciences cognitives et comportementales depuis presque 25 ans. Il a consacré plusieurs livres à la perception et aux sciences sociales : comment détecter les mensonges, comment maîtriser l'intelligence non verbale, l'importance de la perception dans les relations humaines...
Il forme pour la marque EFE du Groupe ABILWAYS.

 

Jérôme WARGNIER
Directeur pédagogique et Coauteur des scripts du MOOC – Alberon Partners.

Jérôme WARGNIER est conférencier et l’auteur de nombreuses publications sur le leadership et le développement des compétences. Il dirige le cabinet Alberon Partners qui accompagne les entreprises dans l’élaboration de leur stratégie de développement du capital humain et la conception de dispositifs de formation multimodale. Les profondes mutations de l’entreprise et leurs impacts sur les pratiques RH et formation sont l’intarissable source de sa passion professionnelle.

 

Fabrice DAVERIO
Directeur Conseil et Stratégie – Groupe ABILWAYS

Fabrice DAVERIO est coach et formateur en communication d’influence. Il dirige le pôle conseil et stratégie du groupe ABILWAYS, propose aux entreprises des solutions de learning sur mesure tenant compte des contenus, modalités, certifications et financements. Il dirigeait auparavant le CFPJ, expert médias et communication, où il avait créé et managé l’offre Leadership, à savoir la formation et le coaching de dirigeants.

Il avait commencé son parcours professionnel chez L’Oréal puis LVMH dans des fonctions commerciales avant de changer d’orientation, se former au coaching, à l’analyse transactionnelle et à l’approche systémique paradoxale. Fabrice a écrit, coécrit ou cotraduit Structure et dynamique des organisations et des groupes aux Éditions d’Analyse Transactionnelle, La communication d’influence aux éditions CFPJ, Manager au quotidien et Les outils du développement personnel pour manager aux éditions EFE/Eyrolles.

 

Hubert GAZET
Consultant en management et relations humaines - Leadership Coach.

Hubert GAZET a plus de 25 ans d'expérience professionnelle. Il est coach professionnel depuis 2002 et fondateur en 2005 du cabinet Hubert Gazet Consultants, spécialisé dans l’accompagnement des managers.

Il débute sa carrière dans le conseil en stratégie (EDS Management Consulting), puis exerce pendant 12 ans des responsabilités de business développement et de management commercial dans l’Industrie (Intertechnique / Zodiac Aerospace) et les Services (Steria, Orga Consultants / Sopra Consulting), en France et à l’international.
Passionné par le champ des relations humaines dans l’entreprise, Il se forme à partir de 1996 à différents modèles relationnels, puis au coaching. Il est membre Associé de la Société Française de Coaching depuis 2003.

 

Catherine OLIVER
Consultante senior en Management des ressources humaines

Catherine Oliver est spécialisée dans le conseil, la formation, la gestion des fonctions et la conduite de missions liées à la valorisation des carrières et des personnes. Elle intervient dans l’accompagnement des évolutions des entreprises et institutions afin de faciliter les mutations des fonctions et des compétences.

Elle met son expérience au service de la formation depuis plus de 25 années et anime des formations sur la dynamisation des techniques du management et l'optimisation des forces de vente.

 

Lohyd TERRIER
Docteur en Psychologie sociale et Professeur assistant à l’EHL (École Hôtelière de Lausanne)

Dr Lohyd TERRIER est professeur Assistant en Comportement Humain & Performance à l’école hôtelière de Lausanne. Avant de rejoindre l’école hôtelière de Lausanne, il a enseigné dans différentes universités françaises et suisses. Il est également expert scientifique pour différentes revues académiques. Ses recherches portent sur l’influence et la persuasion et sont régulièrement publiées dans des revues scientifiques internationales.

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